Q1. 您每月的收入水平？（单选题）
Q2. 您的年级：（单选题）
Q3. 请回忆，在日常工作对接中，若满分100分，该同事对接工作的“主动性”得分为：（填空题）
Q4. 请回忆， 在与您工作对接中，若满分100分，该同事的“工作热情度”得分为：（填空题）
Q5. 请回忆，基于日常的工作对接，若满分100分，该同事的“工作责任心”得分为：（填空题）
Q6. 在工作协同中快速反馈是愉快合作的基础，若满分100分，该同事在过往的“反馈速度”得分为：（填空题）
Q7. 我们所有的产出都终将以得到需求方的认同为基准，若满分100分，该同事对需求方的“共情能力”（换位思考能力）得分为：（填空题）
Q8. 善于倾听不同的观点是碰撞出智慧的前提。在你看来，若满分100分，该同事“对不同观点的态度”得分为：（填空题）
Q9. 请回忆，基于日常的工作对接，若满分100分，该同事的“情绪控制能力”得分为：（填空题）
Q10. 一般认为，合作愉快的基础条件之一是彼此的同频理解，若满分100分，该同事的“理解能力”得分为：（填空题）
Q11. 准确地表达信息，双方进行同频交流是最轻松的沟通方式，若满分100分，该同事在“沟通表达方面做到无歧义”的得分为：（填空题）
Q12. 在沟通中，一次性表达完整的信息内容能够大大缩减工作协同时间，若满分100分，该同事在“沟通表达方面的完整性”得分为：（填空题）
Q13. 简洁快速地传达沟通内容有利于提高工作协同的效率，若满分100分，该同事在“沟通表达方面的简洁性”得分为：（填空题）
Q14. 请回忆，在与您的工作对接中，若满分100分，该同事的“逻辑思维能力”得分为：（填空题）
Q15. 请回忆，该同事在和您日常沟通中抓重点的能力，若满分100分，其得分为：（填空题）
Q16. 请回忆，该同事是否曾出现过在团队内传播 “负能量” 的情况呢？ 如有，请简要说明一下。（单选题）
有，具体情况/内容是：
无
Q17. 您的名字（匿名/实名 均可）（单选题）
实名，我的名字是：
匿名
Q18. 您是否希望将 您提供的评价/建议（特指第16题）实名反馈给拟转正员工呢？（单选题）
是
否
Q19. 希望您对我们的服务提出改善建议。（请您具体说明）（填空题）
