『』专题免费问卷模板

  • 价值观评价(谷会)调研问卷表

    1、评价对象的言行完全符合正面典型行为描述,在该价值观方面堪为团队内所有人的表率(5分) 2、评价对象经常出现正面典型行为,在该价值观方面好于团队内大部分人员(4分) 3、评价对象有时出现正面典型行为,未出现负面典型行为,在该价值观方面表现和大部分人差不多(3分) 4、评价对象偶尔出现负面典型行为,在该价值观方面属于团队内相对落后者(2分) 5、评价对象经常出现负面典型行为,在该价值观方面属于团队内最差的人员之一(1分)
    发布时间:2023-01-09
  • 基于第一次副食品供应商满意度状况问卷

    各单位组织相关人员,认真如实、填写,不得走过场。
    发布时间:2023-01-09
  • 基于价值观评价(许明文)状况的网络调查表

    1、评价对象的言行完全符合正面典型行为描述,在该价值观方面堪为团队内所有人的表率(5分) 2、评价对象经常出现正面典型行为,在该价值观方面好于团队内大部分人员(4分) 3、评价对象有时出现正面典型行为,未出现负面典型行为,在该价值观方面表现和大部分人差不多(3分) 4、评价对象偶尔出现负面典型行为,在该价值观方面属于团队内相对落后者(2分) 5、评价对象经常出现负面典型行为,在该价值观方面属于团队内最差的人员之一(1分)
    发布时间:2023-01-09
  • 基于IPMT月度例会议题投票表决1229在线问卷

    IPMT投票表决须知: 组织会议的要求:会议需要2/3以上正式成员(含授权代表)出席方为有效 会议的决策机制: 1.表决权 (1)IPMT主任、委员拥有表决权,每个角色一票 (2)扩展委员、会议列席人员没有表决权 (3)本人无法参加且没有委派授权代表参会的委员,需书面表达意见 2.决策规则 (1)采用全体委员集体表决的形式,遵从少数服从多数的原则 (2)决议获得全部委员半数以上的赞成票,表决方可通过 (3)IPMT主任拥有一票否决权 备注:委员不能参会时,可以委托授权代表参会、行使表决权,但授权不授责,该委员需对表决意见负责,该委员不能推翻代表表决意见。授权代表必须通过资格审查程序,由成员部门推荐,委员会审批备案。
    发布时间:2023-01-09
  • 基于预备党员转正支部大会表决票情况调查表

    1.表决人对每个表决对象只能在以上三种意见中选择一种意见,并在下面相应的空格内勾选,选择两项或两项以上的为无效票; 2.不要随意涂改,符号不正确的视为废票; 3.票决实行无记名投票方式; 4.以下排名不分先后。
    发布时间:2023-01-09
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